Schwarzer Precision gewinnt den „Großen Preis des Mittelstands“
Die Entwicklung und Produktion von Miniaturpumpen für High-End-Anwendungen in der Medizin-, Umwelt- und Analysetechnik hat Schwarzer zu einem der Marktführer der Branche gemacht. Am 24. September 2011 wurde das Unternehmen in Düsseldorf mit dem „Großen Preis des Mittelstands“ ausgezeichnet.
Schwarzer Precision
Dr. Christoph Hartmann, Minister für Wirtschaft und Wissenschaft des Saarlandes und Schirmherr der Auszeichnungsgala, betonte in seiner Festrede den Stellenwert der Auszeichnung: „Die Preisträger zählen zur Elite des deutschen Mittelstandes, sie prägen das Erscheinungsbild ihrer Region. Die Unternehmerinnen und Unternehmer übernehmen wirtschaftliche und gesellschaftliche Verantwortung, bringen sich in die Gemeinschaft ein und ihr Einfluss ist groß. Denn in Deutschland braucht eine wirtschaftlich attraktive und gesellschaftlich lebendige Region einen starken Mittelstand, um dauerhaft erfolgreich zu sein.“
Die Bewertungskriterien der Stiftungs-Jury umfassen Innovationskraft und wirtschaftlichem Erfolg, aber auch Merkmale wie Kundennähe, Engagement in der Region, die Schaffung und Sicherung von Arbeitsplätzen und einen ausgeprägten Erfindergeist. Das von Schwarzer Precision vorgelebte Firmenmotto „We care“ überzeugte hier in allen Punkten.
Was 1970 mit Aquariumpumpen begann, hat sich bis heute zu hochpräzisen Miniaturpumpen für High-End-Anwendungen entwickelt. Weltweite Einsatzgebiete sind neben der Formel 1 und der Raumfahrt vor allem die Umwelt- und Medizintechnik. Sensible Bereiche, in denen Präzision, Langlebigkeit und Versorgungssicherheit lebenswichtig sind. Während die Pumpen in den letzten Jahren immer kleiner und technisch aufwendiger wurden, konnte Schwarzer ein gesundes Wachstum verzeichnen – auch aufgrund der eigenen Forschungs- und Entwicklungsabteilung. Diese beschäftigt sich unter anderem mit Strömungsdynamik und Mikromechanik und sichert so den Wettbewerbsvorsprung. Hinzu kommt ein – auf langjähriger Entwicklungserfahrung beruhendes – modulares System. Mit ihm können die Komponenten exakt auf die Kundenanforderungen angepasst werden.
Eine Folge dieser Unternehmensstrategie ist eine konstante Umsatzsteigerung in Verbindung mit einer gesund wachsenden Mitarbeiterzahl. Auch in Zeiten wirtschaftlicher Krisen.
Vera und Marcus Schwarzer, geschäftsführende Gesellschafter in der zweiten Generation, haben gute Gründe, sich über die Entscheidung der Jury zu freuen: „Für uns ist diese Auszeichnung der Lohn für 40 Jahre Kontinuität und Ansporn, uns weiter den immer neuen Herausforderungen zu stellen.“
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